شكاوي الموظفين المصريين

ضد شركه ايتالفلويد ايجيبت بالمنصورة الدقهلية

بسم الله الرحمن الرحيم
إلى مكتب خدمه المواطنين
تحيه طيبه وبعد
مقدمه لسيادتكم / هشام محمد حسين شعلان 49 سنه ومقيم بمدينه المنصورة – بمحافظه الدقهليه
أتقدم بشكواى لسيادتكم ضد شركه ايتالفلويد ايجيبت للخدمات البتروليه التى يمثلها كل من السيد / محمد سمير بركات( المدير الاقليمى بالشركه ) والسيد أحمد وفائى ( أخصائى شئون اداريه ) والكائنه فى 15 شارع أحمد فهمى بيومى – الدور السابع – مصر الجديده .
حيث أننى فى 1/6/2009 قمت بإبرام عقد مع الشركه المشكو فى حقها فى وظيفه مدير مخازن بالشركه Material Coordinator / Stock control
وأستمر العمل معهم طيله ثلاثه سنوات فى فرع الشركه بالمنظقه الحره – بمحافظه السويس – امام ميناء الآدبيه
بيد إننى فوجئت بتاريخ 31/ 5 / 2012 بفصلى تعسفىيا على غير رغبه منى فى ذلك وحرمانى من راتبى وجميع مستحقاتى بحجه انهم كانوا يريدون تغيير عقد العمل وإبرام عقد عمل جديد كافه بنوده غير قانونيه .
وقد قاموا بعمله وفرضه على الموظفين وبعد التوقيع عليه يتم طرد العمال والموظفين من العمل لان البنود الموجوده بالعقد لصالح الشركه وليس لصالح العامل او الموظف حيث لايستطيع العامل طلب مستحقاته
وعندما قمت عرض العقد الجديد لبعض المستشارين الذين يعملون فى مجال القضاء بمجلس الدوله المتخصصين بالمشاكل الاداريه فى الشركات أقروا بأن العقد ليس لصالح العامل .
وعندما اعترضت على توقيع العقد الجديد مع العلم بأن العقد المبرم مع الشركه من قبل سارى وغير منتهى فقام مدير الشركه الاقليمى الاستاذ/ محمد سمير بركات واخصائى الشئون الاداريه الآستاذ / احمد وفائى
قاموا بفصلى تعسفيا وعدم أعطائى أى مستحقات طيله ال 34 شهرالماضيين حتى راتبى عن شهر مايو 2012 تم حجبه لرفضى توقيع العقد الجديد
الآمر الذى حدا بى إلى التقدم إلى قسم شرطه عتاقه بالسويس التابعه لمنطقع العمل بالسويس لعمال محضر برقم 397- 29/5/2012 وقمت بعدها بالتوجه لمكتب العمل بالسويس بشكوى رقم 498- 21/6/2012
والتى تحولت الى المحكمه العماليه تحت رقم 882 – 21/6/2012 ولم أحصل على حقوقى من تلك الجهات بسبب نفوذ تلك الشركه
الآمر الذى حدا بى إلى إقامه دعوه قضائيه برقم 297 / 2012 ولم يفصل فيها حتى الآن علما بأنى ليس لى اى دخل او أى مورد رزق ولم أحصل على عمل حتى الان منذ رفدى تعسفيا وانا اعول اسره كبيره من سته أفراد وسنى 49 عاما .
هذا بخلاف عدم الحصول على أى مكافأت أو العلاوات السنويه 7% المقررة من قبل الحكومه طيله طيله الثلاث سنوات وعدم الحصول على العلاوه الرسميه التى أقرتها وزارة الدفاع والشئون الإجتماعيه بزياده المرتبات بنسبه 15% لكل العاملين بالدوله سواء قطاع عام أو خاص أو استثمارى والصادر بقرار رسمى فى 1/4/2011
وتقدمت بطلب لهيئه الآستثمار بالقاهرة والسويس لمساعدتى فى طلب حقوقى لانها شركه استثماريه تعمل مع شركات عديده منهم ( شركه بترول بلاعيم ( بتروبيل ) ) وشركه خالده للبترول وشركه عجيبه وتتعامل مع الهيئه الا أنه اهمل الطلب من قبل الموظفه المختصه ولم تقم بأى خطوه إيجابيه نحو موضوعى .
الا إنها توافقت مع الشركه حيث انهم استطاعوا أن يؤثروا عليها بطريقه غير قانونيه نتيجه نفوذهم المعروفه .
فكيف تكون شركه استثماريه داخل مصر وتقوم برفد المصريين والمساعده على نشر البطاله وتقوم بأستقدام الايطاليين بفرع الشركه بإيطاليا وتحميلهم العمل بالمواقع دون الحصول على تصاريحج عمل لهم لأنهم كانوا يقومون بعمل تصارييح مخالفه لهم وهذا مخالف للقانون .
ألتمس من حضراتكم مساعدتي في الحصول علي حقوقي الماديه والتعويض نتيجه الضرر الذي لحق بي وبأسرتي التي دمرت بسبب عدم عملي خلال 34 شهرا الماضيه .
كما أنني ألتمس من سيادتكم بما أنني قضيت في العمل بشركات البترول ما يقرل من 18 عاما ولي خبرة كبيره فى مجالى فى شركات عديده ومنها شركه الحفر المصريه وشركه فالف اند تولز وشركه سينو ثروه وشركه ترانس اوشن ولكن لم تقوم أى شركه من هؤلاء بتثبيتى رغم حصولى على دورات تدريبيه وامتلك شهادات خبره بذلك من تلك الشركات تؤهلنى للعمل
لذلك التمس من سيادتكم فى مساعدتى فى الحصول على مستحقاتى من الشركه المشكو فيها والتى ادت برفدى الى الضرر المادى والمعنوى والنفسى الذى لحق بى وإيجاد فرصه عمل تتناسب مع خبرتى فى أى شركه تابعه لقطاع البترول
ولسيادتكم جزيل الشكر
مقدمه لسيادتكم / هشام محمد حسين شعلان
ت : 01065519486
Emil : hesham_m_shaalan @ yahoo . com

الدولة: مصر | المنطقة او المحافظة: القاهرة

اضيف بتاريخ: Monday, April 6th, 2015 في 17:27

كلمات شكاوي المواطنين: , , ,

اترك تعليقاًً أو حلاً لهذه الشكوى


إخلاء مسؤولية: موقع شكاوي المواطنين غير تابع لاي جهة حكومية في اي دولة، ولا يتحمل موقع شكاوي وهموم المواطنين باي شكل من الاشكال المسؤولية عما ينشر من شكاوي على صفحاته، وكل ماهو منشور وما يتم نشره يقع تحت طائلة المسؤولية الادبية والقانونية لمقدم الشكوى وكاتبها سواء ورد في التعليقات او في محتوى الشكاوي نفسها